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理想的なスタッフとは
簡単に理想像を言えば「売り上げ拡大と確保に協力的な人」です。
難しいのは、その会社や店によって、売り上げの立て方が違う点にあります。
お客様の数を増やすのが有益な業態もあれば、 お客様の満足度をアップさせることが必然の業態もあります。
またこれも時と場合によって様変わりすることもあります。
そして、経営者とうまく付き合うのはどうすればいいのでしょうか。
もし、店長や経営者の立場の人と話す機会があれば、この会社の事業方針について質問するのもいいでしょう。
その方針が賛同できるものならば、きっとあなたは自分のやっている仕事に誇りを持つことができることでしょう。
また、自分の仕事に誇りを持っているスタッフには 頼もしさを感じるはずです。
そうしてお互いに信頼関係が築けられれば、ギクシャクとすることもなくなるはず。
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